IMPLEMENTÓ
RELOJ BIOMÉTRICO PARA CONTROL DEL PERSONAL
La Alcaldía de Ibarra
como medida de administración laboral acogió un nuevo sistema para el registro de
ingreso y salida de los empleados por medio de relojes biométricos.
Lorena Hernández funcionaria
del Municipio de Ibarra informó que la institución siempre ha tenido un sistema de ingreso y salida del personal de
acuerdo a las leyes establecidas, últimamente se acogió un nuevo sistema de control del personal
por medio de los relojes biométricos.
Este nuevo sistema
ayuda al Departamento de Recursos Humanos a trasferir la información de ingreso
y salida del personal y sobre el trabajo que está realizando directamente con
el Ministerio de Relaciones Laborales, lo que permite coordinar la información para que tanto el
Ministerio de Relaciones Laborales como el Departamento de Recursos Humanos,
que son los entes de control, puedan tener acceso a la información de ingreso y
salida de los empleados manifestó Hernández.
Es así como la Alcaldía
de Ibarra prioriza la seguridad de sus empleados, para evitar denuncias y
obtener una mejor administración frente al control del personal.
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